НОВЫЙ КУЛЬТУРНЫЙ КОД УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОМАНДЫ

→ Компания "топчется на месте", не может сделать рывок, выйти на новый уровень?

ТАКТИЧЕСКАЯ СЕССИЯ НУЖНА В СЛЕДУЮЩИХ СЛУЧАЯХ:

→ Собственник "тянет" всё на себе и не может добиться ответственности от управляющего состава?

→ Есть проблемные отделы и ситуация долго не улучшается?

→ тактическая сессия избавляет команду от “вируса” безответственности и возвращает ответственность сотрудникам.

→ люди “забирают ответственность” сами. Владельцу не нужно тратить нервы и давить. Вы открываете скрытый потенциал команды!

Команда “зажигается”

Быстрые командные улучшения создают конкурентное преимущество

Собственник Получает четкий план улучшений руками команды

Собственник видит реальную картину в бизнесе и команде

руководители начинают проявлять
инициативу

Управленческий состав по собственной
инициативе исправляет недостатки

оксана лихачева

Наставник для собственников, входит в совет директоров
7 компаний с оборотами до 1,5 млрд.

юлия журавлева

Наставник по стратегическому управлению созданию стратегического офиса и увеличению продаж. Эксперт по формированию и управлению офисом собственника

анна шумайлова

Наставник по построению организации, эксперт по подбору персонала, управляющая кадровым агентством Life Job

Ксения домбровская

Наставник по оперативному и проектному управлению,
Эксперт-практик
по управлению проектами